Strategieentwicklung und -umsetzung

Ob Sie die richtige Strategie gewählt haben, wissen Sie immer erst hinterher, Jedoch ist es die Stärke eines Unternehmens, Strategien anzupassen, falls Sie frühzeitig feststellen, dass es in die falsche Richtung geht. Es gibt verschiedene Methoden und Ansätze, Strategien zu entwickeln. Egal welche Methode Sie wählen, am Ende ist die Umsetzung und die Kommunikation der Strategie entscheidend. Da dies zu Veränderungsprozessen führt, gibt es dabei Widerstände seitens der Mitarbeiter oder anderer Stakeholder. Wie Sie bereits herausgehört haben, liegt mir vor allem die Umsetzung und Kommunikation der Strategie am Herzen, da es meistens daran hapert. Sobald man die Strategie entwickelt und die passende gewählt hat, geht es an die Umsetzung. Hierzu zeige ich Ihnen die Schritte auf, wie Sie vorgehen können:

Kommunikation umrahmt den gesamten Prozess. Die Umsetzung erfolgt erst dann, wenn die Strategie auf die Ziele herunter gebrochen wird. Anhand der Ziele müssen Maßnahmen festgelegt werden, die dann Schritt für Schritt abgearbeitet werden. Sobald sie erreicht sind, ersetzt man diese durch neue. Kommunizieren Sie den Prozess von Anfang an und entscheiden Sie, welche Schlüsselmitarbeiter Sie einbinden.

Aufgrund meiner eigenen Erfahrung bin ich Ihr Experte für die Strategie in Familienunternehmen. Insbesondere die Begleitung und Beratung bei der Strategieentwicklung und- umsetzung gehören zu unserer Stärke. Sie möchten Ihr Unternehmen fit für die Zukunft machen, evtl planen Sie eine Übergabe Ihres Unternehmens? Oder Sie sind z.B. durch die Nachfolge jetzt Geschäftsführer geworden und möchten die Unternehmensstrategie an die Zukunft anpassen? Gehen Sie einfach Schritt für Schritt vor. Wir analysieren gemeinsam Ihre Situation und Ihre Zukunft.